| Информация об организации | Текст ответа | Дата публикации ответа | Действия |
|---|---|---|---|
|
Краткое наименование
АО "КОНЦЕРН ТИТАН-2"
|
Добрый день! 1. Примерный график расстановки сотрудников, есть ли понимание по срокам потребности специалистов и их количеству? (нужно понимание, в том числе для расчета бытовок, если жилье с нас). 5-6 ориентир до конца апреля, далее по потребности. 2. Кто организует жилье сотрудникам? Исполнитель В случае, если мы, требования к жилью, будет ли предоставлена подготовленная площадка, как будет производиться подключение к сетям, нужно ли отдельно организовывать санузлы и вывоз мусора. Нет Если жилье организуется Заказчиком, просьба указать что это будет, если бытовка, то какая, на какое количество сотрудников. Жилье предоставляет своим сотрудникам Исполнитель 3. Зачем согласовывать стоимость услуг при получении заявки, если мы выбраны победителем? Для согласования количества специалистов на объем работ в заявке, сроков и стоимости П. 1.3. Договора. Или по данной потребности могут быть выбраны несколько Исполнителей? Да могут 4. 2.2.1. Договор, С обязательного письменного согласия Заказчика заменить конкретное физическое лицо из списка предоставленных работников в случаях, если подобная замена соответствует предъявленным квалификационным требованиям, то есть не оказывает существенного воздействия на качество выполняемой работы предоставленных работников. Замена сотрудника согласовывается с целью подтверждения его квалификации. Сотрудники работают командировками, не все готовы работать по 3 и т.д. месяцев. Зона ответственности Исполнителя «Предъявленным квалификационным требованиям» - слишком широкое понятие, расшифровать. Подтверждения образования и опыта работ (квалификации). 5. 2.3.1. Договора. Не позднее чем за 10 рабочих дней до начала предполагаемого срока оказания услуг, направлять в адрес Исполнителя заявку на выполнение конкретного объема требуемых услуг заверенную подписью и печатью, с указанием срока выполнения услуг- 10 р/дней. |
12.03.2025 14:45 |